उत्तराखंड सरकार द्वारा राज्य में उपनल के माध्यम से काम करने वाले तक़रीबन 22 हजार कर्मचारियों (Uttarakhand UPNL Employees Salary) के मानदेय में वृद्धि की गई हैं. जिसके बाद अकुशल से अधिकारी श्रेणी तक उपनल कर्मियों को हर महीने कैश इन हैंड के रूप में 1626 से 5935 रुपये ज्यादा मिलेंगे. विभिन्न मिडिया के द्वारा दावा किया जा रहा हैं कि न्यूनतम वेतन में 20 फीसदी की बढ़ोतरी की गई हैं. आइये हम जानते हैं कि यह कितना सही हैं और आपको कितना वेतन मिलेगा.
Uttarakhand UPNL Employees Salary में बढ़ोतरी
राज्य के अपर मुख्य सचिव-सैनिक कल्याण राधा रतूड़ी के द्वारा दिनांक 21 अगस्त 2020 को उपनल कर्मियों के मानदेय बढोत्तरी का आदेश जारी किया गया हैं. अगर सरकार के नोटिफिकेशन को गौर करें तो उपनल कर्मियों को वेतन नहीं बल्कि मानदेय दिया जाता हैं. ऐसे भी इससे पहले मानदेय 10 मई 2018 को बढ़ाया गया था.
अब आप जानना चाहते हैं कि यहाँ हमने “वेतन नहीं बल्कि मानदेय” दिया जाता, ऐसे क्यों लिखा? अगर आप इसके बारे में जानना चाहते हैं तो अधिक से अधिक लोग नीचे कमेंट करके बतायें। जिसके बाद आने वाले पोस्ट में इसकी जानकारी देने की कोशिश करेंगे.
उपनल कर्मचारियों की मानदेय में वृद्धि | UPNL Salary hike 2020
अगर आप उपनल के माध्यम से किसी भी विभाग में काम करते हैं तो आपको अलग-अलग कैटेगरी के अनुसार निम्न दर Monthly (in hand) से मिलेगा-
श्रेणी | अब | पहले | बढोत्तरी |
अकुशल | 9,922 | 8,296 | 1,626 |
अर्द्धकुशल | 11,330 | 9,458 | 1,872 |
कुशल | 12,516 | 10,439 | 2,077 |
उच्च कुशल | 13,859 | 11,548 | 2,311 |
अधिकारी | 35,610 | 29,675 | 5,935 |
उपरोक्त राशि कर्मचारियों को उनके कैटेगरी के अनुसार सभी कटौतियों के बाद हर माह मानदेय के रूप में मिलेगी.
हिंदुस्तान के खबर के अनुसार उपनल कर्मचारियों का मानदेय बढाकर मुख्यमंत्री त्रिवेंद्र सिंह रावत ने नौ नवंबर 2019 को किया अपना वादा भी निभा दिया. इस खबर के हवाले से बताया गया है कि श्री रावत ने राज्य स्थापना दिवस समारोह के दिन उपनल कर्मचारियों का मानदेय बढ़ाने का ऐलान किया था. जिसके बाद ही यह वृद्धि की गई हैं.
मुझे यह बताते हुए प्रसन्नता हो रही है कि प्रदेश में उपनल के माध्यम से प्रायोजित कार्मिकों के नियत मानदेय में वृद्धि का शासनादेश जारी कर दिया गया है। उपनल कार्मिकों के मानदेय में लगभग 20 % की वृद्धि की गई है। कार्मिकों के व्यापक हित को ध्यान में रखते हुए मानदेय में वृद्धि की गई है
— Trivendra Singh Rawat (@tsrawatbjp) August 21, 2020
अगर सही तरीके से देखें तो यह बढ़ोतरी अभी के मंहगाई के हिसाब से बहुत ज्यादा नहीं हैं. जबकि UPNL Employee को रेगुलर कर्मचारी के बराबर काम करने के वावजूद मात्र 9922 से 13,859 रुपया मासिक In-hand Salary सैलरी दी जायेगी. जबकि अभी के समय में एक 8वी पास सरकारी चपराशी की भी सैलरी 25 से 30 हजार तक है. खैर, यह भी उपनल कर्मचारियों के मांग और आंदोलन के कारण ही संभव हो पाया हैं.
Uttarakhand UPNL Employees Salary Notification
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kya upnal employee ko gratuity milti hai ? ager milti hai to kab our kitni mai u.p.n.l employee T.G. 2 hu U.P.C.L mai pichle 2005 se please reply me.ha
आपको gratuity के लिए हमारे इस पोस्ट को पढ़ना चाहिए। अगर आप इसमें बताये गए एक्ट के अनुसार फिट बैठते हैं तो आपको मिलेगा –Gratuity Act Kya hai?